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          三險一金繳費比例是多少(為什么各地繳納三險一金比例不完全一樣)

          2022-11-11 11:26:57    來源:品質網    作者:

          1、三險一金繳費比例是多少啊?

          1、養老保險:個人繳納工資基數的4%,企業繳納工資基數的10%,個人繳費至法定正常退休年齡。

          2、醫療保險:基本醫療保險個人繳納工資基數的2%,單位繳納工資基數的9.8%其0.8%部分進個人賬戶;大額醫療費用互助資金個人每月繳納3元,單位繳納工資基數的 1%。個人生病時,由基本醫療保險統籌基金和個人帳戶共同費用。超過基本醫療保險統籌基金起付標準,按照比例應當由個人負擔的醫療費用。個人帳戶不足支付部分由本人自付。

          3、失業保險:個人繳納工資基數的x 0.5%,單位繳納工資基數的 1.5%。按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年的;非因本人意愿中斷就業的;已辦理失業登記,并有求職要求的,可領取失業保險。

          4、住房公積金:個人繳納工資基數的x 8%,單位繳納工資基數 的 8%。個人購買、建造、翻建、大修自住住房;離休、退休的,完全喪失勞動能力,并與單位終止勞動關系的;戶口遷出所在的市、縣或者出境定居的;償還購、貸款本息的;房租超出家庭工資收入的規定比例的可以提取住房公積金。

          這個和本身的城市基本工資的多少有關系!

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          2、三險一金繳納比例具體是多少

          各地繳納比例不完全一樣。

          養老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。

          醫療保險繳費比例:單位8%,個人2%

          失業保險繳費比例:單位2%,個人1%;

          工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;

          生育保險繳費比例:單位每個月為你繳納1%,自己一分錢也不用繳;

          公積金繳費比例:5%-15%,用人單位可以在這個范圍內自行決定和調整,常見是8%。個人和用人單位1:1等額供款。

          擴展資料:三險一金

          1.三險即養老保險、失業保險、醫療保險 。一金即住房公積金。根據《社會保險法》和《住房公積金管理條例》規定,“三險一金”已成為過去式,現在根據法律法規,企業必須給職工參加“五險一金”,即工傷保險和生育保險也是強制性的!各地區勞動者如發現企業違法違規可向當地縣級以上勞動保障監察部門舉報。

          2.需要注意的是,養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險以及住房公積金雖然都是由企業和個人共同繳納的保費,但前面“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。但是按照《住房公積金管理條例》規定,一金也是法定必須繳納的!

          1、養老保險:個人繳納比例8%,公司交納比例20%,其中個人賬戶每月存儲額=8%*2000=160元。

          2、醫療保險:個人部分:2%+10元,公司部分:9% ,其中個人賬戶(也就你的醫療存折)每月:3+2%*2000=43元。

          3、失業保險:個人繳納部分 1%,公司交納部分 2%。

          4、住房公積金:繳費方式為“單位一半,個人一半”。繳費費率在8%—12%之間。公積金支取規定各地區政策不同。

          根據《社會保險法》和《住房公積金管理條例》規定,“三險一金”已成為過去式,現在根據法律法規,企業必須給職工參加“五險一金”,即工傷保險和生育保險也是強制性的。

          工傷保險:工傷保險個人一分錢不用交,單位每個月為你繳納0.5%。

          生育保險:由企業全額繳納,繳費費率在1%左右,且企業要為男女職工均繳納。

          參考資料:搜狗百科:三險一金

          具體的繳費比例如下:

          1、養老保險由個人繳納工資基數的4%,企業繳納工資基數的10%。

          2、醫療保險中基本醫療保險由個人繳納工資基數的2%,單位繳納工資基數的9.8%,其0.8%部分進個人賬戶;大額醫療費用互助資金個人每月繳納3元,單位繳納工資基數的1%。

          3、失業保險由個人繳納工資基數的x0.5%,單位繳納工資基數的1.5%。

          4、住房公積金由個人繳納工資基數的x8%,單位繳納工資基數的8%。雖然原則上占工資的10—15%,但不得超過20%,這個要視單位的狀況而定了。

          拓展資料

          在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后,不得低于其所在地的更低工資標準.。

          (一)因延長工作時間而獲得的工資

          (二)中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;

          (三)法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

          實行計件工資或提成工資等工資形式的用人單位,在科學合理的勞動定額基礎上,支付勞動者的工資不得低于相應的更低工資標準。

          三險一金是否包括在更低工資內,是由各地根據實際情況而定。從各地公布的情況來看,除北京、上海明確更低工資標準都是剔除了“三險一金”后的凈收入,其他省份均將三險一金包含在更低工資內。

          三險一金.

          養老保險: 個人繳納比例8%,公司交納比例20%,其中個人賬戶每月存儲額=8%*2000=160元。

          醫療保險: 個人部分:2%+3元;公司部分:10%

          失業保險: 個人繳納部分 0.5%;公司交納部分 1.5%

          住房公積金:住房公積金繳納雖然不是法定,但是屬于法規強制繳納范疇。很多企業職工誤認為可以不用繳納,這是錯誤的。按照《住房公積金管理條例》規定,所有黨政機關、企事業單位、社會團體、私營企業等等單位均要為職工繳納住房公積金。繳費方式為“單位一半,個人一半”。繳費費率在8%—12%之間。公積金支取規定各地區政策不同。

          3、三險一金的繳納比例和金額

          月稅前工資收入金額:6500 元

          個人繳納的養老保險: 520元 公司繳

          個人繳納的失業保險: 32.5元 公司繳費 97.5元

          個人繳納的醫療保險: 133元 公司繳費 650元

          個人繳納的住房公積金:780元 公司繳費 780元

          合計 1465.5元 2827.5元

          目前北京養老保險繳費比例:單位20%,個人8%;醫療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元;失業保險繳費比例:單位1.5%,個人0.5%;住房公積金一般為單位12%,個人12%;工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率。

          編輯:qysb005

          標簽: 三險一金繳費比例是多少 為什么各地繳納三險一金比例不完全一樣 三險一金 住房公積金

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