中文字幕在线观看不卡视频_久久一区二区免费播放_日韩电影网址_欧美第一页草草影院浮力

首頁 資訊 財經 公益 彩店 奇聞 速遞 體育 提點 資訊 綜合 企業 市場

首頁
你現在的位置:

世界資訊:買個放心賣個明白,凈含量到底誰說了算?

2023-05-22 09:22:20    來源:上海市質量和標準化研究院微信號    作者:

好不容易迎來了出行自由,大家終于可以放開手腳買買買了。然而市場監管部門也在抽查中發現,多批次定量包裝商品存在凈含量標注不合格的問題。

什么是凈含量?


(資料圖)

所謂“凈含量”,就是除去包裝容器和其他包裝材料后內裝商品的量。那么有些商品包裝袋里面還附送了贈品,到底該怎么算呢?

依據《定量包裝商品凈含量計量檢驗規則》(JJF 1070-2005),不論商品的包裝材料,任何與該商品包裝在一起的其他材料,均不得計為凈含量。如方便面中的調料包、叉子等不計為凈含量。

凈含量應該如何標注?

依據標準,凈含量標注由“凈含量”(中文)、數字和法定計量單位(或者用中文標識的計數單位)三部分組成。

以長度、面積、計數單位標注凈含量的定量包裝商品,可以免于標注“凈含量”三個中文字,只標注數字和法定計量單位(或者用中文表示的計數單位)。例如:50米;10平方米或100個。

同一包裝商品內含有多件同種定量包裝商品的,應當標注單件定量包裝商品的凈含量和總件數,或者標注總凈含量。

多件不同種定量包裝商品的,應當標注各種不同種定量包裝商品的單件凈含量和各種不同種定量包裝商品的件數,或者分別標注各種不同定量包裝商品的總凈含量。

凈含量不合格的常見問題有哪些?

1

標簽標識問題

①標注位置不明顯:凈含量未與食品名稱在包裝物或容器的同一展示版面標示

②標注字符高度不夠:小于規定的最小字符高度

③標準內容不清晰:臨時直接在包裝袋上打印凈含量,被擦拭不清晰

④未使用正確的法定計量單位:如“凈含量:1kg”標注為“凈含量:1000g”

法定計量單位的選擇和檢查方法

2

標注凈含量與實際凈含量不符

①操作人員缺乏對定量包裝商品凈含量檢測操作規范及誤差范圍控制等知識,造成計量不準確。

②老、舊計量設備不能及時更新,未定期進行計量檢定與校正。

③企業對出廠產品的計量管理制度不健全,對出廠產品凈含量的檢驗計量沒有制定嚴格的檢驗及復檢制度。

④定量灌裝設備不穩定或者不能正常工作,嚴重影響計量設備的計量精度。

凈含量標注可以有偏差嗎?

依據標準,單件定量包裝商品的實際含量應當準確反應其標注凈含量。標注凈含量與實際凈含量之差不得大于標準中規定的允許短缺量。

《定量包裝商品凈含量計量檢驗規則》(JJF1070-2005)規定的允許短缺量

生產企業應根據《定量包裝商品計量監督管理辦法》《定量包裝商品凈含量計量檢驗規則》(JJF1070-2005)等要求,嚴格執行產品外包裝上的凈含量標注規范,確保每件產品的實際含量等于大于標注凈含量。

消費者要盡量到正規超市賣場或商場購買,仔細查看商品包裝是否漏裝或破損,如果某定量包裝商品在凈含量處有“C”標志。證明其生產企業通過了有關部門的計量保證能力評價,可放心購買。

凈含量如何標注與大家日常生活密切相關,學習計量小知識可以幫助大家在購物之余更多一重保障。

編輯:qysb005

標簽:

中國企業新聞網版權與免責聲明:
1、中國企業新聞網所有內容的版權均屬于作者或頁面內聲明的版權人。未經中國企業新聞網的書面許可, 任何其他個人或組織均不得以任何形式將河南企業網的各項資源轉載、復制、編輯或發布使用于其他任何場合;不得把其中任何形式的資訊散發給其他方, 不可把這些信息在其他的服務器或文檔中作鏡像復制或保存;不得修改或再使用中國企業新聞網的任何資源。若有意轉載本站信息資料, 必需取得中國企業新聞網書面授權。否則將追究其法律責任。
2、已經本網授權使用作品的,應在授權范圍內使用,并注明“來源:中國企業新聞網”。違反上述聲明者,本網將追究其相關法律責任。
3、凡本網注明“來源:XXX(非中國企業新聞網)”的作品,均轉載自其它媒體,轉載目的在于傳遞更多信息, 并不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。本網轉載其他媒體之稿件,意在為公眾提供免費服務。如稿件版權單位或個人不想在本網發布, 可與本網聯系,本網視情況可立即將其撤除。
圖片欣賞
頻道推薦
內容推薦
最近更新
中文字幕在线观看不卡视频_久久一区二区免费播放_日韩电影网址_欧美第一页草草影院浮力

          亚洲福利精品视频| 三日本三级少妇三级99| 日韩视频免费在线播放| 国产精品免费看久久久无码| 91国内在线播放| www.欧美日本| 国产素人在线观看| 日韩成人手机在线| 男人c女人视频| 日本黄色播放器| 亚洲综合20p| 超碰在线资源站| 91欧美视频在线| 欧美婷婷精品激情| 婷婷激情四射五月天| 中文字幕第80页| av污在线观看| 亚洲高清免费在线观看| 男女视频在线看| 99日在线视频| 国产又黄又爽免费视频| 日韩人妻精品一区二区三区| 国产免费色视频| 黄色成人在线免费观看| 国产乱人伦精品一区二区三区| xxxxxx在线观看| 国产自产在线视频| www.日本在线播放| 逼特逼视频在线| 国产第一页视频| 人人爽人人av| 在线能看的av网站| 2025韩国大尺度电影| 91传媒免费视频| 欧美男女爱爱视频| 国产女女做受ⅹxx高潮| 国产wwwxx| 日本一二三四区视频| 大桥未久一区二区三区| 日b视频免费观看| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 欧美国产日韩在线播放| 成人亚洲免费视频| 成人小视频在线观看免费| 狠狠干 狠狠操| 五月婷婷之综合激情| 成年人免费观看的视频| 日韩xxxx视频| 免费看污黄网站| 三年中文高清在线观看第6集 | 无码人妻精品一区二区三区99v| 欧美 日韩 国产精品| 久久久999免费视频| 伊人国产在线视频| 乱熟女高潮一区二区在线| 国内性生活视频| 红桃视频 国产| 成人免费播放器| 亚洲一级免费观看| 日本a在线天堂| 可以免费在线看黄的网站| 玖玖爱视频在线| 精品丰满人妻无套内射| 91日韩视频在线观看| 喜爱夜蒲2在线| 国产成人综合一区| 国内自拍中文字幕| 宅男噜噜噜66国产免费观看| 只有这里有精品| 国产一级片黄色| 日本免费成人网| 超碰在线公开97| 国产精品成人久久电影| www.se五月| 欧美日本视频在线观看| 做爰高潮hd色即是空| 热久久精品国产| 福利在线一区二区| 一区二区免费av| 日韩av综合在线观看| 亚洲欧美日韩不卡| 国产 porn| 熟女少妇在线视频播放| 手机在线观看日韩av| 久久人妻精品白浆国产| 久久久久久av无码免费网站下载| 在线观看av网页| 99爱视频在线| 国产欧美日韩小视频| 免费黄频在线观看| 天天碰免费视频| 欧美日韩在线一| 日本免费a视频| 亚欧精品在线视频| 亚洲污视频在线观看| www.中文字幕在线| a级片一区二区| 久久av秘一区二区三区| 亚洲色图久久久| aa在线免费观看| 69sex久久精品国产麻豆| 法国空姐在线观看免费| 奇米视频7777| 欧美日韩亚洲自拍| 免费在线观看的毛片| 男人添女人下面高潮视频| 成人区一区二区| 成人免费看片视频在线观看| 黄色小视频免费网站| 91视频免费版污| 999精品网站| 超碰网在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 一区二区传媒有限公司| 成人免费性视频| 97超碰国产精品| av在线免费观看国产| 欧美性受黑人性爽| 大桥未久一区二区| 永久免费在线看片视频| 一级全黄肉体裸体全过程| 99中文字幕在线| 99精品999| 亚洲一区二区三区四区精品| caoporm在线视频| 在线播放免费视频| 亚洲女人在线观看| 黄色网址在线免费看| 日韩不卡视频一区二区| 996这里只有精品| www.国产在线播放| 日本中文字幕在线视频观看| 草草视频在线免费观看| 97超碰在线人人| 国产极品粉嫩福利姬萌白酱| 日韩在线综合网| 成人三级视频在线播放| 日本激情视频在线| 天堂在线中文在线| 日韩精品第1页| 免费特级黄色片| 亚洲欧洲日产国码无码久久99 | 亚洲黄色小视频在线观看| 欧美日韩在线观看不卡| 日日躁夜夜躁aaaabbbb| 中国黄色片一级| 国产精品啪啪啪视频| 欧美精品卡一卡二| 国产精品-区区久久久狼 | 日本成年人网址| 中文字幕第88页| 黄色免费高清视频| 国产免费黄色一级片| 久久久精品在线视频| 8x8x成人免费视频| 中文精品无码中文字幕无码专区| 成人毛片一区二区| 日韩亚洲在线视频| 亚洲一区二区图片| 日本一区午夜艳熟免费| 久久久噜噜噜www成人网| a在线观看免费视频| 红桃视频一区二区三区免费| 成人午夜免费在线视频| 成人av一级片| 国产欧美精品一二三| 国产 日韩 欧美在线| 国产免费999| 在线免费黄色小视频| aa视频在线播放| 视频在线观看免费高清| 日本中文字幕一级片| 伊人成色综合网| 不卡中文字幕在线观看| 野外做受又硬又粗又大视频√| 色一情一乱一伦一区二区三区日本| 91香蕉视频网址| 国产黄色特级片| 996这里只有精品| 黄色三级视频在线| 免费网站永久免费观看| xxxx一级片| 大胆欧美熟妇xx| 午夜精品在线免费观看| 成人免费网站入口| 狠狠操狠狠干视频| 97成人在线免费视频| www,av在线| 国产午夜福利视频在线观看| 女女同性女同一区二区三区按摩| 国产欧美在线一区| 超级碰在线观看| 中文字幕 日韩 欧美| 欧美日韩在线一| 久久最新免费视频| 97超碰成人在线| 成人小视频在线看| 免费看毛片的网址| 三上悠亚免费在线观看| 天天干天天操天天做|