中文字幕在线观看不卡视频_久久一区二区免费播放_日韩电影网址_欧美第一页草草影院浮力

首頁 資訊 財經(jīng) 公益 彩店 奇聞 速遞 體育 提點 資訊 綜合 企業(yè) 市場

首頁
你現(xiàn)在的位置:

聚焦招聘痛點,快樂沃克|找工呀打造藍領(lǐng)服務(wù)新生態(tài)

2023-06-25 12:31:25    來源:實況網(wǎng)    作者:

近日,由勞務(wù)茶館&新藍領(lǐng)觀察主辦的“2023中國新藍領(lǐng)創(chuàng)新發(fā)展峰會”圓滿落幕,本次峰會圍繞行業(yè)前瞻、智能人才、城市服務(wù)業(yè)、新招聘、信息化、海外等多維度,共同探討行業(yè)發(fā)展破局之道,掘金新藍海。快樂沃克|找工呀受邀參與此次峰會并斬獲“2023藍領(lǐng)人力資源服務(wù)創(chuàng)新獎-青藍獎”,這是行業(yè)和人力資源協(xié)會對于快樂沃克集團和找工呀平臺創(chuàng)新發(fā)展、交付實力、極致服務(wù)的高度認可和肯定。

\

快樂沃克|找工呀斬獲藍領(lǐng)人資服務(wù)創(chuàng)新獎-“青藍獎”

O2O創(chuàng)新模式,打破藍領(lǐng)招聘困局

今年全國兩會期間,“部分制造企業(yè)招工成本過萬”登上微博熱搜,藍領(lǐng)一詞再度受到廣大網(wǎng)民的關(guān)注。事實上,藍領(lǐng)“招工難”和“找工難”,已經(jīng)是國內(nèi)持續(xù)多年的供需錯配難題。制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)都在不同程度地面臨“難招工”的問題,而同時,三四線城市又出現(xiàn)大批工人涌入工廠的供需錯配情況。

為了同時解決這兩個問題,找工呀推出創(chuàng)新型O2O平臺,依托線上化產(chǎn)品將“人找崗”-C端用戶搜索,與“崗找人”-平臺做推薦完美融合,致力于提供“將合適的人撮合到合適的崗位”的服務(wù)。

\

找工呀-互聯(lián)網(wǎng)+運營模式

“數(shù)字化可以解決規(guī)模化招人時的效率問題。”找工呀項目負責人提到。目前,找工呀已為制造業(yè)、交通運輸、倉儲、住宿、餐飲、零售等行業(yè)提供高效、便捷的藍領(lǐng)人才交付服務(wù),通過扎根1個研發(fā)中心+3個運營中心+3個交付中心的運營模式,致力于打造整個藍領(lǐng)就業(yè)生態(tài)的高效循環(huán)。

差異化人文關(guān)懷,藍領(lǐng)更青睞找工呀

隨著主力勞動力的更新?lián)Q代,越來越多95后、00后涌入職場,這群“新世代”群體更看重工作與生活的平衡,對假期充足度、加班程度、通勤距離都格外關(guān)注。為了迎合新一代藍領(lǐng)群體的多元就業(yè)需求,找工呀平臺在提供高薪、靠譜崗位之外,推出“家園”板塊,為辛苦在外務(wù)工多年的勞動者的未來做了長久打算。

該模塊可以提供健身、社交等需求,未來還會提供工齡累計兌換機制。在找工呀平臺找工的工人,可以將上工時間累積后兌換為虛擬幣,可在與找工呀合作的商超、娛樂場所消費時進行抵扣。藍領(lǐng)工人的技能提升,找工呀也時刻關(guān)注著。平臺可以根據(jù)藍領(lǐng)現(xiàn)有就業(yè)賽道為他們提供定制化的知識課程,來滿足8小時以外的學習需求。

找工呀始終堅信,當藍領(lǐng)工人在為社會創(chuàng)造價值時,我們也有義務(wù)“反哺”于他們,這才有利于整個藍領(lǐng)就業(yè)生態(tài)的長久健康發(fā)展。

滿足“招聘交付”基本需求外,“保姆式服務(wù)”更將服務(wù)做到極致

作為O2O撮合平臺,找工呀一直致力于為企業(yè)、藍領(lǐng)、勞務(wù)中介提供“保姆式服務(wù)”。企業(yè)端,找工呀“保姆式服務(wù)”是雇主形象包裝、員工高效交付、穩(wěn)工穩(wěn)崗、風險管理、應(yīng)急管理的服務(wù);藍領(lǐng)端,找工呀“保姆式服務(wù)”是匹配靠譜工作、專人對接、入職培訓、及時發(fā)薪、保障公益金等服務(wù);中介端,找工呀“保姆式服務(wù)”是精準選址/開店、共享海量崗位、打造諸多營銷玩法、助力多渠道獲客的全方面扶持服務(wù)。

\

找工呀線下門店

作為“2023藍領(lǐng)人力資源服務(wù)創(chuàng)新獎-青藍獎”的獲獎?wù)摺⑷肆Y源行業(yè)核心力量,快樂沃克|找工呀將繼續(xù)以樹立行業(yè)標桿企業(yè)為己任,推動人力資源服務(wù)體系優(yōu)化升級,賦能共創(chuàng)行業(yè)新生態(tài)。

關(guān)于快樂沃克|找工呀

快樂沃克(證券代碼:831662),人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈解決方案供應(yīng)商,憑借強大的專業(yè)服務(wù)團隊和項目管理能力,為客戶提供人力供應(yīng)、人力外包、人力增值等全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。快樂沃克集團于2001年成立,目前在華北、華東、華南、西北、西南五大區(qū)域,設(shè)立了40多家分子公司,業(yè)務(wù)覆蓋全國400多個城市。目前擁有中國電建、中國聯(lián)通、華為、美團、順豐等2w+核心客戶及100w+外包員工,多年來客戶續(xù)約率達到95%以上,深受客戶的信賴與好評。

快樂沃克旗下【找工呀】是2021年集團傾力打造的一款藍領(lǐng)招聘O2O平臺,目前擁有一個研發(fā)中心、三個交付中心、三個運營中心,旨在從根源解決藍領(lǐng)招聘痛點,為企業(yè)招工、藍領(lǐng)就業(yè)提供一個有保障、有效率、有服務(wù)的數(shù)字化招聘平臺。目前,【找工呀】在全國17省市設(shè)有300多家線下門店,為全國工友提供“保姆式”上工服務(wù)。

編輯:qysb005

標簽:

中國企業(yè)新聞網(wǎng)版權(quán)與免責聲明:
1、中國企業(yè)新聞網(wǎng)所有內(nèi)容的版權(quán)均屬于作者或頁面內(nèi)聲明的版權(quán)人。未經(jīng)中國企業(yè)新聞網(wǎng)的書面許可, 任何其他個人或組織均不得以任何形式將河南企業(yè)網(wǎng)的各項資源轉(zhuǎn)載、復(fù)制、編輯或發(fā)布使用于其他任何場合;不得把其中任何形式的資訊散發(fā)給其他方, 不可把這些信息在其他的服務(wù)器或文檔中作鏡像復(fù)制或保存;不得修改或再使用中國企業(yè)新聞網(wǎng)的任何資源。若有意轉(zhuǎn)載本站信息資料, 必需取得中國企業(yè)新聞網(wǎng)書面授權(quán)。否則將追究其法律責任。
2、已經(jīng)本網(wǎng)授權(quán)使用作品的,應(yīng)在授權(quán)范圍內(nèi)使用,并注明“來源:中國企業(yè)新聞網(wǎng)”。違反上述聲明者,本網(wǎng)將追究其相關(guān)法律責任。
3、凡本網(wǎng)注明“來源:XXX(非中國企業(yè)新聞網(wǎng))”的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息, 并不代表本網(wǎng)贊同其觀點和對其真實性負責。本網(wǎng)轉(zhuǎn)載其他媒體之稿件,意在為公眾提供免費服務(wù)。如稿件版權(quán)單位或個人不想在本網(wǎng)發(fā)布, 可與本網(wǎng)聯(lián)系,本網(wǎng)視情況可立即將其撤除。
圖片欣賞
頻道推薦
內(nèi)容推薦
最近更新
中文字幕在线观看不卡视频_久久一区二区免费播放_日韩电影网址_欧美第一页草草影院浮力

          免费av手机在线观看| 精品一区二区三区无码视频| 黄色网络在线观看| 激情五月俺来也| 日韩激情免费视频| 欧美a级免费视频| 在线观看中文av| 9l视频白拍9色9l视频| 九九视频精品在线观看| 成人在线观看a| 久久久久久久午夜| 日本福利视频一区| 久艹视频在线免费观看| 18岁视频在线观看| 青青青青草视频| 妞干网在线视频观看| 久久久久久免费看| av在线播放亚洲| www.好吊操| 搞av.com| 大陆极品少妇内射aaaaa| 欧美视频在线播放一区| 久久国产亚洲精品无码| 国模吧无码一区二区三区 | 全黄性性激高免费视频| 日韩成人三级视频| www.射射射| 午夜肉伦伦影院| 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区| 免费一级特黄录像| 嫩草视频免费在线观看| 9999在线观看| 成人在线视频一区二区三区 | 777av视频| 女人扒开屁股爽桶30分钟| 国产精品久久久久9999小说| 亚洲色图久久久| 亚洲一区精品视频在线观看| 中文字幕在线视频一区二区| 国产一级大片免费看| 男人的天堂狠狠干| 免费大片在线观看| 免费黄频在线观看| 欧美性猛交内射兽交老熟妇| 精品久久一二三| 污版视频在线观看| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| av在线观看地址| 国产成人综合一区| 黄色aaaaaa| 国产精品入口芒果| 国产九九在线视频| 日韩视频一二三| 精品久久久久久久免费人妻| 亚洲在线观看网站| 欧美大片在线播放| 日本人视频jizz页码69| 日韩国产精品毛片| 久久无码高潮喷水| 香蕉精品视频在线| 岳毛多又紧做起爽| 97超碰人人爱| 三日本三级少妇三级99| 欧美,日韩,国产在线| 加勒比av中文字幕| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 中文字幕 日韩 欧美| 欧美一级视频免费看| 911福利视频| 日日摸日日碰夜夜爽无码| 九色porny自拍| 夜夜添无码一区二区三区| 日本中文字幕精品—区二区| 日韩网站在线免费观看| 亚洲娇小娇小娇小| 乱妇乱女熟妇熟女网站| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 日韩视频第二页| 热久久最新地址| 在线观看岛国av| 99爱视频在线| 欧美做受777cos| 91亚洲免费视频| 69堂免费视频| 欧美另类videosbestsex日本| 日本激情视频在线| 人妻夜夜添夜夜无码av| 国产免费一区二区三区四在线播放| 韩国一区二区av| 国产真实老熟女无套内射| 老司机午夜性大片| 国模吧无码一区二区三区| 9191国产视频| 8x8x成人免费视频| 女人另类性混交zo| 黄页网站大全在线观看| www.激情网| 黄色三级视频在线播放| 密臀av一区二区三区| 国产深夜男女无套内射| 免费看日本黄色| 日本女人高潮视频| 成人不卡免费视频| 黄色手机在线视频| 国产成人手机视频| 红桃av在线播放| 久色视频在线播放| 国产在线播放观看| 国产91在线亚洲| 大地资源网在线观看免费官网| www.色就是色.com| 制服丝袜中文字幕第一页| 国产视频在线视频| 国产激情在线观看视频| 国产在线青青草| 亚洲妇熟xx妇色黄蜜桃| 91极品尤物在线播放国产| 国产三级三级三级看三级| 久久精品网站视频| 亚洲狼人综合干| www.xxx亚洲| 在线观看的毛片| 色噜噜狠狠永久免费| 怡红院亚洲色图| 天天色天天综合网| www.午夜色| 2022中文字幕| 每日在线观看av| 91视频最新入口| 日韩中文字幕组| 日本三级黄色网址| 网站在线你懂的| ijzzijzzij亚洲大全| 2022中文字幕| 欧美视频免费看欧美视频| 国精产品一区一区三区视频| 香港三级韩国三级日本三级| 99热在线这里只有精品| aaa毛片在线观看| 天堂一区在线观看| 深夜做爰性大片蜜桃| 2022中文字幕| koreanbj精品视频一区| 午夜dv内射一区二区| 999久久久精品视频| 玖玖精品在线视频| 久激情内射婷内射蜜桃| 男人女人黄一级| 中文字幕一区二区在线观看视频| 在线观看污视频| 久久久久久久久久久99| 精品久久久久久久无码| 亚洲一区二区图片| 成人免费视频91| 日本999视频| 国产四区在线观看| 欧美啪啪免费视频| 免费一区二区三区在线观看| 黄色污污在线观看| 毛片一区二区三区四区| 三年中文在线观看免费大全中国| 成人av在线不卡| 午夜免费精品视频| 丰满女人性猛交| 免费看日本毛片| 57pao国产成永久免费视频| 欧美高清中文字幕| 狠狠躁狠狠躁视频专区| 91视频 - 88av| 亚洲成人福利在线观看| japanese在线播放| 国模杨依粉嫩蝴蝶150p| 欧美另类videos| 四季av一区二区| 欧美精品在欧美一区二区| 日本免费观看网站| 日韩免费在线观看av| 中文字幕天天干| 黄色成人在线看| 五月天丁香花婷婷| 久久人妻精品白浆国产| 一二三四中文字幕| 欧美男女交配视频| 国产精品无码av在线播放| 欧美性受xxxx黒人xyx性爽| 美女av免费在线观看| 天天操天天干天天玩| 黑人粗进入欧美aaaaa| 免费看毛片的网址| 特级黄色片视频| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 日韩精品手机在线观看| 亚洲污视频在线观看| 亚洲美免无码中文字幕在线| 中文字幕av久久| 黄色手机在线视频| www.亚洲天堂网| 青青在线免费观看| 久久av喷吹av高潮av| 日韩欧美国产片|